Маніпуляції з мінімалкою

Застереження до Урядових маніпуляцій із розміром мінімальної зарплати ...

Урядовим проектом Державного бюджету України на 2017 рік (реєстр.№5000), поданим до ІІ читання запропоновано встановити мінімальну заробітну плату в розмірі 3 200 грн. з 1 січня 2017 року.

Це вдвічі більше за запропонований прожитковий мінімум для працездатних осіб – 1 600 грн.Таке рішення є алогічним, з огляду на необхідність існування єдиного соціального стандарту – мінімального доходу, що не може бути меншим за прожитковий мінімум.

Разом із проектом бюджету на 2017 рік подані зміни як до бюджетного і податкового кодексів так і до деяких законів (законопроект № 5130), якими запропоновано внести зміни до 55 законів щодо скорочення соціальних гарантій населенню, продовження обмеження пенсійних виплат працюючим пенсіонерам, а також зміни принципів визначення мінімальної зарплати та оплати праці, у т.ч. посадовців - «ув’язка» показників оплати праці із прожитковим мінімумом замість мінімальної зарплати.

Урядові маніпуляції щодо мінімальної заробітної плати:

1)     Змінюється визначення мінімальної заробітної плати. Якщо у діючий редакції закону це - законодавчо встановлений розмір заробітної плати за просту, некваліфіковану працю, то у запропонованій редакції - це встановлений законом мінімальний розмір оплати праці за виконану працівником місячну (годинну) норму праці.

Застереження: ймовірна ситуація, коли мінімальний розмір заробітної плати може встановлюватися і за виконання кваліфікованої роботи.

2)     Змінюється структура мінімальної заробітної плати. Якщо у діючій редакції до мінімальної заробітної плати не включаються доплати, надбавки, заохочувальні та компенсаційні виплати, то у запропонованій редакції таке положення виключене.

Застереження: З огляду на підвищення з 1 січня 2017 року розміру мінімальної заробітної плати до 3 200 грн. це, може призвести до зрівнялівки у оплаті праці за просту та кваліфіковану працю.

Станом на 01.07.2016 зарплату у розмірі до 3 500 грн. отримує близько 3,5 млн. працівників.

У бюджетній сфері – зрівнялівка стосуватиметься понад1,1 млн. працівників, яким оплата праці здійснюється за 1 – 6 тарифними розрядами ЄТС (від прибиральників, сторожів, водіїв до помічників вихователів, медичних сестер) – в проекті бюджеті заплановано здійснювати доплати до досягнення всіх виплат до 3 200 грн., а саме:

3)     Фактично, відокремлення соціального стандартуІ тарифного розряду ЄТС від соц. стандарту «мінімальна заробітна плата» - є засобом додаткового «податкового» тиску на економічно активні галузі й підприємництво, оскільки збільшуються податкові відрахування ПДФ і ЄСВ, а також єдиного податку з ФОП 2-ї групи (розмір визначається як не менше 20% від розміру мінімальної зарплати).

Встановлення прожиткового мінімуму в розмірі 1 600 грн. не забезпечує покриття вартісного вираження мінімального споживчого кошику та посилює соціальну напругу серед пенсіонерів, інвалідів та інших осіб, для яких соціальні виплати і допомоги держави є єдиним джерелом існування.

До речі, на  прес-конференції 27.10.2016  Міністр соціальної політики А. Рева зазначив:

«…При перерахунку вартісного (споживчого) кошику з’ясувалося, що у нас сьогодні фактичний прожитковий мінімум дорівнює 2800 грн на місяць, по прогнозним показникам на 2017 рік він буде дорівнювати 3200 грн.

Отже, якщо ми урядовці, профспілки, підприємці допускаємо, що у нас працююча людина, працююча цілий місяць, буде отримувати заробітну плату менше 3200 гривень, ми тим самим даємо згоду щоб ця людина голодувала, щоб їй не вистачало елементарних речей для того щоб просто фізіологічно прожити  місяць.»

Беручи до уваги той факт, що майже 7,5 млн. пенсіонерів за даними Держкомстату отримує пенсію на рівні, який не перевищує 1 500 грн. на місяць – Уряд свідомо провадить політику «голоду» та недоїдання пенсіонерів й інвалідів.