Власник сторінки
Устал от "Руцкого мира" на ДОНБАССЕ
Люди на грани выживания вынуждены бежать из «ДНР». А что им остается еще?
В «ДНР» задолженности
по социальным выплатам и низкие зарплаты, отсутствие перспектив, нет рабочих
мест, ни какого карьерного роста, низкий уровень жизни, плохое качество
обслуживания в сферах здравоохранения, образования и др. В совокупности все
факторы приводят к тому, что люди вынуждены уезжать на заработки, бросая свой
кров над головой. Такой отток кадров получен в результате всех правительственных
действий со стороны органов власти «ДНР» и зависимости от РФ (принудительная
паспортизация).
Органы власти
«ДНР» во главе с «главой республики» Пушилиным по заказу Кремля: «обеспечить кадрами
для тяжелой работы г. Якутию Республику Саха», приложили максимум усилий для
выполнения. После выступления Артема Левина главы «Колмар» на сессии «Вызовы и перспективы российского труда» Восточного
экономического форума, по всей оккупированной территории Донецкой области появились
баннеры о том, что угледобывающая компания РФ приглашает специалистов на шахты
и обогатительные фабрики. Глава заявил, что на прошлой неделе для холдинга «Колмар»
они вывезли 2 тыс шахтеров из «ДНР» и трудоустроили. Только вот видимо шахтеры
настолько угнетенные жизнью в оккупированном Донбассе даже не читали, что
происходит на самом деле в «Кальмар» и все, что так красиво говорилось осталось
только на баннере. Почитать отзывы о том, как работается шахтерам из «ДНР» в данной
компании можно по ссылке -
(скриншот ниже прилагается).
Политика
властей «ДНР» подстроена под Кремль. Они «ДНР» не восстанавливают, его грабят и
разрушают. Предприятия на оккупированной территории банкротятся одно за другим
и главная причина – это нехватка кадров, которые вынуждены уехать с оккупированных
частей Донбасса.
Рубрика "Блоги читачів" є майданчиком вільної журналістики та не модерується редакцією. Користувачі самостійно завантажують свої матеріали на сайт. Редакція не поділяє позицію блогерів та не відповідає за достовірність викладених ними фактів.