Внесите в коллектив правильное настроение
10 березня 2015, 11:37
Имея большой управленческий опыт, я сегодня с уверенностью могу сказать, что хороший эмоциональный настрой команды это 50% общего успеха.
Мотивация, стимулирование, своевременное и адекватное реагирование – один из самых трудных участков управления. И здесь руководителю важно создать, привнести свою уникальную атмосферу в коллектив. Важно соблюдать не столько позицию наблюдателя, сколько позицию коммуникатора, независимо от стрессов, или конфликтов, которые порой неминуемы.
Эффективный руководитель должен вносить в коллектив такое настроение, при котором сотрудники будут чувствовать себя комфортно как во взаимодействии друг с другом, так и при общении с руководством.
Делайте все возможное, чтобы в коллективе царил хороший настрой и настроение, это повысит продуктивность, а шаги к успеху сделает еще большими.
Рубрика "Блоги читачів" є майданчиком вільної журналістики та не модерується редакцією. Користувачі самостійно завантажують свої матеріали на сайт. Редакція не поділяє позицію блогерів та не відповідає за достовірність викладених ними фактів.